作为一名人事管理人员,对人事管理六大模块一定不会感到陌生。为了方便各位,以下就人事管理六大模块的内容向大家作详细介绍,供各位参考。
模块一 人力资源规划
4、计划组织职业发展;
模块二 人力资源培训
7、培训、发展与员工教育
模块三 人力资源的薪酬管理(补偿,激励和收益)
2、构建全面的薪酬体系
模块四 人力资源管理与竞争
3、人力资源规划
8、提高生产力方案
模块五 员工和劳动关系
2、劳动关系和社会
模块六 安全、保安和健康
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