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以试用期不合格为由辞退正式员工是违法
日期：2013-09-13 11:08:18
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在职场上的试用期，也可以说是员工与用人单位相互磨合的时期，在试用期间，用人单位可以考察员工是否适合从事这份工作，而员工也可以在此期间看看自己是否愿意从事这份工作。当然如果以“试用期不合格”为由辞退正式员工是违法 ...
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毕业生签协议前必知的四个问题
日期：2013-09-09 11:34:44
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每一届的毕业生一踏出社会就要到处奔波需找工作，好不容易快要要上班了，千万别忘了问一些跟你工作密切相关的问题，不然正式上班后，后悔就来不及了。在坚持自己的原则下，提问的态度要诚恳，不要因小失大，要恰到好处。毕业生签协议前必知的四个问题 ...
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应届毕业生签约时要注意的问题
日期：2013-09-09 11:07:33
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每一届的毕业生都会面临着各种问题——恋人成了陌路、情敌成了知己。但是我们还是要注意签写协议。应届毕业生签约时要注意的问题 ...
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应届毕业生就业协议签订的注意点
日期：2013-08-28 11:15:36
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很多同学可能已经找到了工作，快要和单位签订就业协议。那么一名学生你应该知道签就业协议的时候有什么注意点吗?应届毕业生就业协议签订的注意点 ...
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学会签好人生第一份劳动合同
日期：2013-08-23 11:52:00
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劳动合同是劳动关系双方的书面证明，对劳动者而言劳动合同有重要的作用。很多劳动者在发生劳动争议后，才发现自己签订的劳动合同，包含了对自己不利的条款。特别是对初涉职场的新人来说，更要学会看懂劳动合同。学会签好人生第一份劳动合同 ...
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有关于工作签约违约的赔偿问题
日期：2013-08-23 11:29:22
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劳动合同约定的违约金，指的是劳动合同中约定的在用人单位或者劳动者违反了劳动合同中其他有关约定时，应当向对方支付的赔偿金。关于工作签约违约的赔偿问题 ...
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提醒职场新人千万别忘了维权
日期：2013-08-23 11:23:53
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劳动合同是维护者我们劳动者权益，首先是确定双方劳动关系的约定，有了这个约定，双方的劳动关系就确立起来了，这个劳动关系就得到了法律的保护。《中华人民共和国劳动法》第十六条规定，劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系，明确双方权利和义务的协议。提醒职场新人千万别忘了维权 ...
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劳务派遣之间的法律关系
日期：2013-08-20 11:16:08
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作为一名在现代社会工作的劳动者，要清楚劳务派遣之间的法律关系，这才能维护自身权益 ...
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采掘业简易劳动合同
日期：2013-08-19 11:12:28
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采掘行业一直都是高危的职业，随时都要倒塌的危险。采掘业劳动合同能保障他们的自身利益。以下是采掘业简易劳动合同，仅供参考 ...
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没签劳动合同如何赔偿
日期：2013-08-01 10:08:47
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不签定书面合同要进行双倍工资的赔偿是劳动合同法规定的,没签劳动合同如何赔偿？劳动合同法是08年1月1日起生效,对之前没有书面签定合同的情形不具有追溯力...
