幼儿园教师考勤制度-企业管理网

　　幼儿园的教师岗位，根据行业的相关规定，教师有哪些假期，平时有请假的需求时，幼儿园应有怎样的考勤管理制度呢？可参考以下简单的幼儿园教师考勤制度的范本：
　　
　　1、为使幼儿园工作能正常有序、保质保量的完成。根据学校有关的规章制度，并参照了市区幼儿园的做法，经学校研究决定，对幼儿园教师考勤工作作如下规定：
　　
　　2、全勤（无事假、病假、婚假、产假）发放全勤奖。
　　
　　3、病假、事假半天以上出具申请书或病假条，经学校审核、同意，由当事人安排好代课教师和班务工作。当月病、事假第四天不再享受考勤奖，病、事假满七天，扣除当月考核奖50%，满十天扣除考核奖100%。
　　
　　4、教职工须考虑学校工作的特殊性，婚假一般安排在寒、暑假或长假中进行。在本幼儿园工作满二年，享受婚假；满三年，享受产假；假期中工资按基本工资发放。
　　
　　5、该请长假的（病、事、婚假），必须提前递交书面申请，并征得园长的同意，否则按有关规定处理。
　　
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